2021年有关部队文职退休干部长工资信息（2021年部队文职人员岗位）

自从上个世纪90年代开始，国家就已经逐渐取消大学生包分配的制度。每年大学的毕业生都是需要自己找工作，至于每份工作的薪酬待遇问题，都是需要学生和用人单位进行协商，国家不再干预。

即使取消大学生包分配的政策已经有20多年的时间，但是在许多家长的眼里面，找一份稳定的工作才是最稳妥的办法，所以家长都希望自己的孩子能够考上公务员或者是事业单位，吃上国家粮，捧上铁饭碗。

其实，在我国的各行各业里面，还有很多岗位的工资待遇都很好，而且工作非常的稳定，整体的收入以及福利待遇远超公务员，只是很多家长都并不了解，所以只会想着让孩子报考公务员。

比如现在向社会开放的军队文职类岗位，就是典型的高薪职业。区别于普通的当兵，军队文职更像是一份正式的工作，每天按点上下班，工资由部队进行发放，医疗以及住房等也是由部队进行提供。

随着2021年到来，各个战区的军队文职类岗位招聘将会逐渐开始。而最近一份军队文职岗位的工资单在网络爆红，这份工资单实在是太过于耀眼，整体的收入将近4万元，达到普通企业高管的水平，很很多的网友看到后，都是非常的眼红。

这份工资单的主要构成有基本工资、技术级别工资、军队服务补贴、住房以及生活补贴等，还有年末的各种补发奖励等，整体的收入达到42011.96元，即使是扣完税之后，也能够达到3.9万元。

这样的工资水平，在全国所有的行业里面，应该都是属于高薪的阶层。而我们现在的公务员，平均的月薪也只有5000元左右。这样对比来看，公务员工作半年的工资，可能才抵军队文职一个月的收入。

当然，这里是2021年1月份的工资，应该是包含有各种年末的奖励。也就是说，年末补发的一万多元是属于特殊的情况，还有各种年终奖等，扣除这些年末才会有的收入，军队文职的平均工资基本都是在1.2万元左右。

这个收入水平也是相当的高，已经超过全国80%以上的人。毕竟这里还有五险二金，还有各种其他的隐形福利。即使是社会地位非常高的公务员，恐怕也没有这么好的福利待遇。因此，越来越多的人才会选择军队文职。

笔者分析

根据军队文职的招生手册来看，能够正式被录用的人，每个月的平均月薪都能够达到9000元以上。每天上班的时间都是按照国家的标准，节假日也会按时的放假，工作的强度远不如现在的公务员。

从性价比的角度来看，军队文职是比公务员要高。特别是在考试的竞争方面，由于能够达标的人数非常有限，所以录取的概率比较大。2021年，军队文职的招聘将会在二月份出现开始，各位大学的毕业生可以进行重点的关注。

总结：如果家长想要自己的孩子将来有一份稳定的工作，军队文职绝对是一个很好的选择。当然，想要达到录取的标准，大学生也需要通过各方面的审核，才会有机会进入面试。